Việc học và đào tạo nghề hiện nay rất phổ biến. Trong quá trình đó, cả người đăng ký học và doanh nghiệp đào tạo đều cần nắm rõ thông tin về hợp đồng đào tạo nhân sự, các nội dung và quy định trong hợp đồng để thực hiện đúng theo pháp luật.
Người sử dụng lao động có quyền nhận người lao động vào doanh nghiệp để đào tạo nghề tại nơi làm việc. Trong thời gian được đào tạo nghề, người sử dụng lao động và người học nghề phải ký kết hợp đồng đào tạo nghề với các nội dung chủ yếu theo quy định tại Điều 62 Bộ luật Lao động.

Hợp đồng mẫu giới thiệu quý khách hàng mẫu hợp đồng đào tạo nhân sự do CNC biên soạn, hiệu chỉnh.
Mẫu hợp đồng đào tạo nhân sự gồm:
ĐIỀU 1. NỘI DUNG HỢP ĐỒNG
ĐIỀU 2. ĐỊA ĐIỂM VÀ THỜI GIAN ĐÀO TẠO
ĐIỀU 3. CHI PHÍ ĐÀO TẠO
ĐIỀU 4. CAM KẾT CỦA BÊN B
ĐIỀU 5. TRÁCH NHIỆM HOÀN TRẢ CHI PHÍ ĐÀO TẠO
ĐIỀU 6. QUYỀN VÀ NGHĨA VỤ CỦA CÁC BÊN
ĐIỀU 7. CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG
ĐIỀU 8. ĐIỀU KHOẢN CHUNG
Thông tin liên hệ
CÔNG TY LUẬT TNHH CNC VIỆT NAM
Địa chỉ: 28 Đại lộ Mai Chí Thọ, Phường An Phú, Tp. Thủ Đức, Hồ Chí Minh, Việt Nam
Điện thoại: (84) 28-6276 9900
Đường dây nóng: (84) 916-545-618
Email: hotro@hopdongmau.net
Phụ trách:
Luật sư Nguyễn Thị Kim Ngân | Luật sư Thành viên
Điện thoại: (84) 919 639 093
E-mail:
ngan.nguyen@cnccounsel.com
Hoặc
Trợ lý Luật sư Ngô Thị Phương Uyên | Cộng sự
Điện thoại: (84) 935 874 284
Email: uyen.ngo@cnccounsel.com
Trang mạng:
Đánh giá
Chưa có đánh giá nào.